Call for Papers

Theorien und Modelle des Kultursektors

Für das Jahrbuch für Kulturmanagement 2010
Ed.: Fachverband Kulturmanagement, www.fachverband-kulturmanagement.org

Editorial Board / Reviewer:
Prof. Dr. Sigrid Bekmeier-Feuerhahn, Universität Lüneburg
Prof. Dr. Karen van den Berg, Zeppelin University Friedrichshafen
Prof. Dr. Steffen Höhne, Hochschule für Musik Franz Liszt Weimar
Dr. Rolf Keller, Universität Basel
Prof. Dr. Angela Koch, Hochschule Heilbronn/Künzelsau
Prof. Dr. Birgit Mandel, Universität Hildesheim
Dr. Martin Tröndle, Hochschule für Gestaltung und Kunst Basel
Prof. Dr. Tasos Zembylas, Universität für Musik und darstellende Kunst Wien

Der Kultursektor ist gegenwärtig tiefgreifenden Veränderungsprozessen ausgesetzt, die in zunehmendem Maße die Konzeption des Fachs Kulturmanagement prägen. Welche Theorien und Interpretationsansätze versuchen den Kultursektor zu erklären? Wie allgemein oder kontextspezifisch sind solche theoretischen Modelle? Welche Operationslogik schreiben sie individuellen und institutionellen AkteurInnen zu? Und schließlich, welche Stärken und Schwächen weisen die jeweiligen Ansätze auf?

Einsichten in diese Zusammenhänge sind für die Fachentwicklung des Kulturmanagement relevant – man denke beispielsweise an die Gestaltung der Lehrinhalte oder an die Ausarbeitung von Forschungsprojekten. Vor diesem Hintergrund sind unterschiedliche Konzeptionen des Kultursektors insbesondere im Hinblick auf ihre deskriptiven und /oder normativen Erklärungsansätzen für das Kulturmanagement von Interesse.

Das Jahrbuch für Kulturmanagement 2010 erbittet daher Beiträge zu folgenden Themen:
Der vorliegende Call for Papers möchte eine vertiefende Reflexion des Kulturmanagements anregen, indem es den Fokus auf unterschiedlichen Konzeptionen dessen lenkt, was unter dem Begriff des Kultursektors genau gefasst wird. Der Fachverband Kulturmanagement lädt somit ein, zu dieser Thematik deutsch- oder englischsprachige Abstracts in der Länge von etwa einer Seite einzureichen. Kulturmanagement stellt eine interdisziplinäre Fachentwicklung dar, daher sind unterschiedliche theoretische Zugänge und Fragestellungen willkommen. Für die Auswahl der eingereichten Beiträge sind die klare Darlegung der inhaltlichen Problemstellung und Aufbereitung des geplanten Artikels sowie sein enger Bezug zum Kulturmanagement relevant.

Die Abstracts sind bis zum 1. Oktober 2009 an Steffen Höhne (steffen.hoehne@hfm-weimar.de) zu senden. Die Entscheidung über eine Annahme erfolgt unmittelbar nach Eingang des Abstracts. Die vollständig ausgearbeiteten Beiträge (max. 20 Seiten) sind bis zum 1. Februar 2010 ebenfalls an Steffen Höhne zu schicken.

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